科研管理 ›› 2011, Vol. 32 ›› Issue (6): 84-90,99.

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从基因到绩效—管理研究的路径解析

金占明, 杨鑫   

  1. 清华大学 经济管理学院,北京 100084
  • 收稿日期:2009-10-27 修回日期:2010-04-30 出版日期:2011-06-27 发布日期:2011-06-14
  • 作者简介:金占明(1955-),男(汉),内蒙古通辽人,清华大学经济管理学院教授,博士生导师,研究方向:战略管理理论、收购兼并等。杨 鑫(1985-),女(汉),陕西西安人,清华大学经济管理学院博士研究生,研究方向:竞争战略、战略联盟、战略群组等。

From genes to performance—The interpretation of the pattern of management research

Jin Zhanming, Yang Xin   

  1. School of Economics and Management, Tsinghua University, Beijing 100084, China
  • Received:2009-10-27 Revised:2010-04-30 Online:2011-06-27 Published:2011-06-14

摘要: 本文通过借鉴和类比人类的基因图谱研究,发现由企业中的个体DNA和企业DNA共同组成的企业基因是决定企业一切战略、行为与结果的最根本原因。进一步地,整个战略管理乃至组织管理领域的研究都遵循一个潜在的模式和研究链条,即企业基因的作用路径:企业基因决定其态度,态度决定结构和行为,行为最终决定结果。无论是直接研究企业基因与绩效的关系还是通过不同的因变量、自变量、中介变量、调节变量进行研究,目前所有的管理研究,都是企业基因图谱中的一条路径。

关键词: 个体DNA, 企业DNA, 企业基因, 企业绩效

Abstract: A conclusion is drawn, that is, individual DNA and enterprises DNA that constitute enterprises genes are the most fundamental reason for all strategic business decisions, behaviors, and results based on the analogy of human genome map. Furthermore, both entire strategic management and the organization management studies follow a potential model-enterprise path that genes determine its attitude, the attitude decides the decision structure and behavior, behavior resolves the final outcome. Either focus on the relationship between genes and performance directly or through dependent variables, independent variables, intermediate variables, and moderator variables, all organization and management studies are the paths of this enterprise gene map.

Key words: individual DNA, enterprise DNA, enterprise gene, enterprise performance

中图分类号: