科研管理

科研管理 ›› 2007, Vol. 28 ›› Issue (6): 36-41.

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知识联盟管理能力的影响因素与提高策略

胡厚宝, 彭灿   

  1. 南京航空航天大学,经济与管理学院,江苏,南京,210016
  • 收稿日期:2006-08-24 出版日期:2007-11-24 发布日期:2011-05-16
  • 作者简介:胡厚宝(1979-),男(汉),安徽寿县人,南京航空航天大学经济与管理学院,硕士研究生;研究方向:知识联盟。
    彭灿(1962-),男(汉),湖南长沙人,南京航空航天大学经济与管理学院,教授;研究方向:研发与技术创新管理,知识管理与组织学习。

The influencing factors on the managerial capability in the knowledge allianceand its enhancing strategy

Hu Houbao, Peng Can   

  1. College of Economics and Management, Nanjing University ofAeronautics and Astronautics, Nanjing 210016, China
  • Received:2006-08-24 Online:2007-11-24 Published:2011-05-16

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摘要： 知识联盟的运行质量和创新绩效在很大程度上取决于联盟各方的知识联盟管理能力(简称联盟能力),而联盟能力则受众多因素的共同影响。本文从个体、企业、联盟和网络四个层次系统地分析了影响联盟能力的主要因素,并提出了提高联盟能力的对策。

关键词: 联盟能力, 影响因素, 关系资本, 管理匹配

Abstract: The runing condition and the performance of the knowledge alliance are closely related to the managerial capability of the knowledge alliance(alliance capability for short). There are lots of factors affecting the alliance capability.A framework from four levels, namely, individual, corporate, alliance, and network is analyzed systematically. And some advices to enhance the alliance capability are given.

Key words: alliance capability, influencing factor, relational capital, managerial fit

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